农村学校 改薄 圆满完成。项目投资1.22亿人民币，执行乡村基础薄弱院校、教学楼检修更新改造新项目34个，改进了教学设施，提高了农村学校的校容校貌。 全方位改薄 新项目每日任务达成率达100%，我区完全小学之上的院校所有完成 三通 。

        项目投资1.两亿元在建渝水七小，现阶段均已交付使用，共增加学士学位4260个。下一步，该区域方案资金投入7亿余元，起动推动渝水二中、松山中小学、袁河院校、北湖中小学、小燕子山院校等一批中小学校在建、改建新项目，进行后增加学士学位16700个。

优构造促工作能力，教师队伍提质升級

        不断提高师资力量水准。提升老师培训培养，根据开设 名师工作室 、进行 一师一优课、一课一名师 主题活动、提升校领导及老师沟通交流轮岗制度幅度等方法，科学研究配备教学资源。另外，进一步加强师德师风基本建设，依次在我区教育场所进行三轮师德师风文化教育月主题活动，标准老师廉洁从教的个人行为。融合我区建立 共产党人示范性市 、 万师访万家 、 社会道德讲座 等主题活动，提升对优秀老师和师德师风模范的宣传策划，勤奋构建争做优秀老师的深厚气氛。

        持续提升老师构造。依规确保老师的薪水并立即全额派发，健全老师诊疗、养老服务等社会保障部规章制度，公积金、独特职位、幼儿教育、城镇工作中等补贴派发及时； 有编就补 ，优先选择填补乡村教师，让她们 舍得下去、保留住、教得好 ；争取 特岗教师方案 招骋配额，贯彻落实省份乡村教师适用方案，激励乡村教师回户籍地执教，贯彻落实好 免费师范 安置。今年我区新填补老师共85名，在其中招骋三支一扶老师5名、免费师范三人、异地加入老师62人、接纳南昌市师范大学音体美技术专业15名在校大学生罗坊希望小学等5所乡村经营规模很大的完小见习山区支教，为基础教育引入了新生力量。