“做好新时期的人才工作，我们比任何时分都来得愈加迫切。”5月11日，双清区召开2020年人才工作指导小组会议，会议指出要认真贯彻落实中央和省、市有关会议肉体，一直坚持党管人才工作准绳，突出“人才强区”工作导向，进一步解放思想、强化效劳，对标对表、精准发力，以大开放的理念推进全区人才工作大提升、大开展。
近年来，双清区人才工作坚持党管人才准绳，结实树立“人才是第一资源”的工作理念，不时创新人才工作体制机制、拓宽人才工作范畴、增强人才队伍建立，从没有指导机构和特地的组室、无规章制度和考核、无工作经费和数据到机构较为完善、制度较为健全、经费比拟富余、人才信息比拟详实，人才工作逐渐走上正轨并为加快推进双清“二区一中心”的开展提供强有力的人才支撑和智力支持。
会议指出，要深入认识人才工作面临的新形势，加强“人才强区”的义务感和紧迫感，确保工作落到实处；要努力建立高素质的人才队伍，为完成两个一百年的斗争目的，完成中华民族巨大复兴的中国梦提供强有力的人才保证；要实在发挥人才工作指导小组的牵头抓总作用，落实行业主管部门抓行业人才队伍的主体义务，各成员单位各司其职、亲密配合，齐心协力推进人才工作，努力把双清建立成为天下英才会聚的创新沃土。
会议还听取优秀科技创新人才引荐评选工作展开状况，研讨讨论相关问题