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盐城返乡就业培训凸显增收倍增效应

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2020年01月10日 13:29 相关案例: http://www.gyxmad.com/jiangsu/ 本文标签: 江苏盐城门头店招

  2017年以来,全市展开工作创业训练35.76万人(职业技术训练30.36万人、创业训练5.4万人),其间七类要点集体54886人、新生代农民工63735人、离校未工作高校毕业生13207人。江苏盐城门头店招
  立异举措,全面提高工作创业训练覆盖面江苏盐城门头店招
  完善补助方针。在落实国家、省工作创业训练方针以及本市现有职业训练方针和高技术人才培养补助办法的基础上,出台《盐城市要点集体免费接受职业训练行动施行方案》和《盐城市离校未工作高校毕业生技术工作行动施行方案》,不论城乡,凡取得相关技术等级证书的人员按统一标准施行奖补。一起鼓舞职业训练安排与市内要点产业、要点项目和要点企业展开协作训练,支撑企业展开员工技术提高训练,对职业技术判定进行恰当补助。江苏盐城门头店招
  分类安排施行。环绕外出务工返乡人员、建档立卡的低收入农户家庭子女、具有本市户籍的应届未升学初高中毕业生、挂号赋闲的乡村转移工作劳动者、城镇挂号赋闲人员、挂号赋闲的企业转岗安置员工、挂号赋闲的退役军人、挂号赋闲的残疾人员等要点集体技术需求,摸清训练目标的职业技术短板,按不同的专业需求挂号造册,展开需求分析,施行分类指导,安排靠近个人实际的个性化训练,努力实现“训练一人、工作一人”。针对离校未工作高校毕业生的专业现状和工作创业需求,开设多样化、自助式工作创业训练课程,建立工作创业训练需求库,施行开放式线上线下训练。对有工作希望的,补偿技术不足,提高着手才能和岗位工作才能;对有创业希望的,要点培育,给予方针支撑、项目挑选和技术训练等服务。针对外出务工返乡人员岗位技术要求和个人技术情况,展开满意不同工种类别、不同技术层次的才能大提高训练,为农民工增强技术提供支撑服务。江苏盐城门头店招
  完善鼓励机制。坚持“普惠式”方针与“个性化”鼓励相结合,突出要点集体,出台“奖补套餐”,对“盐城工匠”“盐城技术能手”等优异高技术人才颁发证书,发放政府优异高技术人才津贴,对高技术人才培养示范基地施行奖赏。对取得省、国家及世界级大赛奖的个人,分别给予1万元、2万元、3万元奖赏。2017年以来,全市确定5个市级技术大师工作室,每个工作室获5万元一次性建造补助;取得盐城“十大工匠”的技术能手,可享受市劳模待遇,每人获一次性奖赏3000元。对取得返乡创业大赛的“十大创业之星”给予每人2万元的奖赏、“十大创业能手”给予每人1万元的奖赏。江苏盐城门头店招

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